Pärjääminen vaatii määrätietoista kehittämistä

Inkeroisten Kartonkitehdas teki viime vuonna jälleen vuosituotantoennätyksen, hieman yli 250 000 tonnia. Muutenkin tehdas on hyvässä imussa. Toimintaa tehostetaan pienin investoinnein, joita on myös tänä vuonna tulossa.

Muutama vuosi sitten ei ollut näin hyvä tilanne. Tehtaanjohtaja Taisto Nevalainen, 60, muistaa hyvin metsäteollisuuden murroksen. Vaikeat vuodet osuivat 2000-luvun puolivälin jälkeiseen aikaan.

– Kunnia kuuluu henkilöstölle, että olemme onnistuneet kehittämään toimintaa.

Nevalaisen mukaan kartonkitehdas on muuttunut niiden parin vuosikymmenen aikana, jona hän on tehtaalla työskennellyt.

– Työturvallisuus on parantunut paljon. Kun tulin tehtaalle, tuotantokapasiteetti oli alle 200 000 tonnia vuodessa, nyt jo 280 000 tonnia. Suuri muutos on ollut myös henkilöstömäärässä. Vielä kymmenen vuotta sitten väkeä oli noin 340 ja tänä päivänä noin 200.

Taisto Nevalainen näkee, että työelämässäkin on tapahtunut muutosta parempaan.

– Hierarkinen johto ja ajattelu on muuttunut yhdessä tekemiseen.

– On ollut myös hienoa, että olemme pystyneet palkkaamaan uutta työvoimaa. Nyt tehtaalle tulee jo kokonaan uutta sukupolvea. 

 

Koko haastattelu 9.2. Keskilaaksossa

Kommentteja aiheesta “Pärjääminen vaatii määrätietoista kehittämistä

  • 9.2.2017 at 16:47
    Permalink

    Vielä kun kartonkitehtaan johto ymmärtäisi kuunnella henkilöstöä ja kehittää työaikamuotoa niin kuin paperitehtaalla ja kaikkialla muualla Anjalankosken tehtailla.
    Henkilöstön hyvinvointi unohtuu tässä ”yhdessä tekemisessä”.

Comments are closed.